日月春暉漸，光華萬(wàn)物新。
在萬(wàn)物復(fù)蘇，厚積薄發(fā)的初春，集團(tuán)又迎來(lái)了新生力量。為使新員工快速融入企業(yè)，集團(tuán)于3月4日、5日開展了為期兩天的新員工培訓(xùn)，為他們提供了豐盛的“職場(chǎng)盛宴”。
開班致辭，殷切寄語(yǔ)
集團(tuán)人力資源部副部長(zhǎng)裴瑩主持開班儀式，歡迎新員工的到來(lái)，黨委委員張華在開班儀式，殷切寄語(yǔ)。張總簡(jiǎn)要講述集團(tuán)發(fā)展歷程中的重要?dú)v史事件、重大項(xiàng)目，生動(dòng)詮釋了鄭地人身上苦干實(shí)干的奮斗精神，傳達(dá)了“共同的事業(yè)共同奮斗 同一片藍(lán)圖同心繪就”的共贏理念。并希望新員工珍惜工作崗位，繼承發(fā)揚(yáng)集團(tuán)精神，融入集團(tuán)文化，貢獻(xiàn)自身力量。
破冰游戲，活躍氣氛
如何解除隔閡、加速融合是新員工培訓(xùn)首要考慮的問(wèn)題。人力資源部馬遠(yuǎn)俊帶領(lǐng)新員工通過(guò)“選組長(zhǎng)、起隊(duì)名、定口號(hào)”、團(tuán)隊(duì)展示等破冰游戲，迅速點(diǎn)燃了新員工的熱情。為使新員工理解、加深對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)識(shí)，本次培訓(xùn)繼續(xù)延續(xù)“尋找企業(yè)文化名片”環(huán)節(jié)，期望本期新員工通過(guò)兩天的培訓(xùn)找到并分享屬于集團(tuán)企業(yè)文化的名片。
課程系統(tǒng)，形式多樣
為切實(shí)幫助新員工全面了解集團(tuán)業(yè)務(wù)、發(fā)展前景，感受企業(yè)文化，轉(zhuǎn)變職場(chǎng)形象理念，在講授課程設(shè)置上，內(nèi)容涵蓋黨性教育、商務(wù)禮儀、溝通表達(dá)等，力求全面系統(tǒng)，加速實(shí)現(xiàn)外在、思想、行動(dòng)上的改變，進(jìn)一步筑牢職業(yè)生涯基礎(chǔ)。在形式上將課堂延伸至課外，通過(guò)參觀黨建共享中心、金岱科創(chuàng)城商務(wù)服務(wù)中心，切實(shí)感受企業(yè)文化和發(fā)展勢(shì)態(tài)，堅(jiān)定與集團(tuán)同命運(yùn)、共成長(zhǎng)的信心、決心。
開展拓展，凝心聚力
拓展訓(xùn)練是激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力、加速團(tuán)隊(duì)凝聚的有效方式。本次培訓(xùn)過(guò)程中在岱科創(chuàng)城商務(wù)服務(wù)中心組織開展了拓展訓(xùn)練。四小組通過(guò)“妙筆生花”、“不倒森林”“鐵人三項(xiàng)”等游戲充分展示了激情，體會(huì)到了與隊(duì)友齊心協(xié)力，同舟共濟(jì)的意義，共同分享了互相協(xié)作帶來(lái)的喜悅。
展示名片，分享文化
帶著最初“尋找企業(yè)文化名片”的任務(wù)出發(fā)，新員工在整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程中留心屬于鄭州地產(chǎn)的名片。培訓(xùn)最后環(huán)節(jié)，他們從不同的角度分享對(duì)集團(tuán)的認(rèn)識(shí)，也更深刻理解了集團(tuán)與子公司緊密相連、互促互進(jìn)、共榮共生。
新員工的到來(lái)為集團(tuán)的發(fā)展再添蓬勃生機(jī)，再注新鮮血液。鄭州地產(chǎn)聚合新生力量破浪前行，也希望他們站在新的職業(yè)生涯起點(diǎn)上，在奮斗中繼續(xù)譜寫精彩華章！
